Программа «Антикоррупционные технологии в профессиональной деятельности государственных и муниципальных служащих» (72 ак. ч.)

Учебный план

Цель реализации программы

Основной целью реализации программы «Антикоррупционные технологии в профессиональной деятельности государственных и муниципальных служащих» является формирование профессиональных компетенций у слушателей обладающих знаниями в различных уровнях и ветвях системы управления, формирование представления о государственном и муниципальном управлении, а также противодействию коррупции как о целостной системе, обеспечивающей принятие целенаправленных решений, связанных с социально-экономическим развитием общества, и их реализацию, имеющей сложную иерархическую структуру, элементы которой взаимодействуют в рамках единого правового, экономического и финансового пространства.

Для реализации поставленной цели в процессе освоения дополнительной образовательной программы решаются следующие задачи: сформировать у слушателей представление о государственном управлении как о системном понятии, включающем такие категории как принципы и функции управления, распределение функций управления между различными структурными элементами системы, интересы и цели их развития; познакомить слушателей с системами управления, взаимодействия различных уровней — национального, регионального и муниципального; дать представление об особенностях государственного управления в России как федеративном государстве: структуре органов государственного управления, федеративных отношениях, государственной региональной политике, субфедеральном управлении и местном самоуправлении; обеспечить понимание сущности бюджетного федерализма и его связи с формированием бюджетной системы государства, с распределением функций управления между различными элементами системы государственного управления.

Дополнительная профессиональная программа повышения квалификации «Антикоррупционные технологии в профессиональной деятельности государственных и муниципальных служащих» (ДПП), реализуемая НЧОУ ДПО «Учебный центр «Персонал-Ресурс» (УЦ), представляет собой комплекс основных характеристик образования (объем, содержание, планируемые результаты), организационно-педагогических условий, форм аттестации. Программа содержит учебный план, календарный учебный график, рабочую программу, оценочные и методические материалы.

Область профессиональной деятельности

Областью профессиональной деятельности является развитие у обучаемых управленческих навыков, дающих возможность разрабатывать, оценивать и реализовать стратегию и тактику антикоррупционных технологий в профессиональной деятельности.

Категория слушателей

Программа предназначена для лиц, имеющие высшее (бакалавриат, специалитет, магистратура), среднее профессиональное образование по направлению подготовки — Государственное и муниципальное управление.

Трудоемкость обучения

Нормативная трудоемкость за весь период обучения по дополнительной профессиональной программе повышения квалификации «Антикоррупционные технологии в профессиональной деятельности государственных и муниципальных служащих» составляет 72 часа, включая все виды аудиторной и внеаудиторной (самостоятельной) учебной работы обучающихся, в том числе итоговую аттестацию – 2 часа, согласно календарному учебному графику.